В лидерстве есть одна вещь, которую многие люди либо не понимают, либо отказываются в это верить – каждый может быть лидером. Определение лидерства часто понимается неправильно: лидерство - это не то, с чем вы родились или без него, а мощный навык, который можно развивать со временем. Фактически, вы, вероятно, брали на себя лидерские роли в своей жизни, о которых даже не подозревали в то время. Так что же такое лидерство на самом деле? И как вы можете отточить эти навыки и заставить их работать на себя в своей карьере и жизни?

Лидерство – это способность вдохновить команду на достижение определенной цели. Обычно это обсуждается в контексте бизнеса, но лидерство – это также то, кто вы, как личность, и как выбираете жить своей жизнью. Истинное определение лидерства – это влиять, вдохновлять и помогать другим становиться лучше, развивая свои навыки и достигая целей. Вам не обязательно быть генеральным директором, менеджером или даже руководителем группы, чтобы быть лидером. Лидерство – это набор навыков и определенного образа мышления, которыми может овладеть каждый.

Когда один человек использует свои способности, чтобы вести за собой, это усиливает лидерские возможности других, а не уменьшает их. Это потому, что окончательное определение лидерства даёт возможность другим также стать эффективными лидерами. Вот почему у многих знаковых лидеров есть невероятные наставники, которых они благодарят за свой успех. Когда один человек начинает осознавать свою роль лидера, он неизбежно соединяется с другими людьми, которые уже овладели искусством лидерства.

​

Ценность лидерства заключается в способности добиваться результатов. Лидерство позволяет вам передать чёткое видение, а затем объединить вашу команду вокруг этого видения. Компании с выдающимися лидерами обладают творчеством, инновациями и гибкостью. У них также есть позитивная корпоративная культура, целеустремленность и страсть. В конечном итоге эффективное руководство улучшает чистую прибыль вашей компании, что приводит к снижению текучести кадров и постоянному совершенствованию.

Но важность лидерства проявляется и в других аспектах жизни. Это набор навыков, которые вы можете использовать в отношениях и на пути к личному развитию. И вы можете начать изучать их сегодня.

Распространенное заблуждение о лидерстве состоит в том, что это то, с чем вы родились, что величайшие лидеры, которых видел мир, были рождены с некоторыми врожденными магическими качествами, которые позволяют им руководить лучше, чем другие. Но это просто неправда. Лидерство – это не должность, на которую вы назначены. Лидерство – это навык и инструмент, который вы можете постоянно развивать и использовать для создания устойчивых изменений. Лидерство – это не то, с чем вы родились или без него. Лидерство – это творческий мускул, который вы можете со временем укрепить и развить. Независимо от того, являетесь ли вы генеральным директором компании из списка Forbes или студентом колледжа, пытающимся выполнить кучу домашних заданий, лидерство – это создание и поддержание позитивных, устойчивых изменений в вашей жизни и жизни окружающих вас людей.

Для развития невероятных лидерских навыков требуется приверженность. Постановка целей жизненно важна, а практика ведёт к совершенству. Тренируйте свои лидерские мышцы каждый день и ваше влияние будет расти. Идея – это всего лишь идея, которая в конечном итоге умрёт, если вы не сможете стать влиятельным лицом – человеком, который может влиять и вести вашу команду к реализации этой идеи.

Развивая понимание истинного значения лидерства, вы должны спросить себя не только о том, что такое лидерство, но также и о том, что такое великое лидерство? Великое лидерство – это лидерство слуги. Лидерство слуги относится к тому, кто стремится влиять на других, чтобы служить высшему благу. Они не просто хотят попасть из точки А в точку Б и они не ищут результата, который принесёт пользу только им. Великий лидер всегда имеет в виду общую картину. Он ищет способы не просто помочь себе, но и другим людям и сообществу в целом. Он ищет способы повлиять на своё сообщество и культуру таким образом, чтобы это было выгодно всем, кто в нём участвует. Их движущая сила заключается в служении большему благу, также известная как их миссия.

Все великие лидеры в мире имеют чёткую цель перед тем, как начать действовать. Цель делает нас стойкими и сильными. Без этой цели вы гораздо более подвержены неудачам, затяжным сбоям и депрессии. Это потому, что цель – это то, что поддерживает вас, когда становится сложно, а сложно будет всегда.

Если вы хотите развить выдающиеся лидерские качества, обращайтесь к цели, которая вами движет. Ваша цель - это сила, которая будет побуждать вас идти дальше, когда вы сталкиваетесь с препятствиями и проблемами, которые так неизбежны в любом стоящем путешествии. Это то, что поднимет вас и воодушевит окружающих всякий раз, когда возникают неудачи. Это ваша энергия. Это криптонит, который даст вам сосредоточение и направление среди хаоса. Ваша цель должна стать вашей Полярной звездой лидерства.